Notre histoire
NOTRE DIRECTION
Nos valeurs
Exigence
Nous avons à cœur le travail irréprochable et c’est pour cela que tous nos collaborateurs sont formés sur la durée. Chaque année, nous accueillons de nombreuses ressources avec l’envie de les faire progresser, pour livrer des chantiers et projets de qualité. Par exigence, nous entendons également l’audace et l’innovation, qui nous obligent à constamment nous surpasser.
C’est pourquoi CIMEO Construction est certifiée QUALIBAT 2113 pour la maçonnerie et les ouvrages en béton armé, ainsi que QUALIBAT 2212 pour le béton armé et le béton précontraint, garantissant ainsi notre expertise et la qualité de nos services.
Engagement
CIMEO évolue avec son environnement et s’engage au plus près de celles et ceux qui en ont besoin.
Elle place au cœur de ses actions une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) et QSE (Qualité, Sécurité, Environnement), incarnant ainsi son engagement envers des pratiques durables, respectueuses et sécurisées pour ses salariés, ses partenaires et l’environnement.
CIMEO Construction s’engage aussi auprès d’associations qui lui tiennent à cœur, mais également auprès des instituts de formation pour accompagner les élèves dans leur apprentissage.
Proximité
La proximité est pour nous indispensable au sein de nos activités. C’est pour cela que nous avons ouvert plusieurs agences en Bretagne et organisé une hiérarchie qui permet de relayer les informations sur le terrain. Nous nous montrons accessible vis-à-vis de chaque collaborateur en qui nous avons confiance. Cette confiance n’est rien sans la bienveillance que nous prônons en interne.
La communication terrain étant importante, nous avons développé des outils pour entretenir le lien et fédérer les collaborateurs. Le dialogue et le respect de nos salariés, comme de nos interlocuteurs en externe, sont pour nous nécessaire pour mener à bien nos missions.
Cohésion
Parce que tout commence par une bonne intégration, nous mettons tout en œuvre pour accueillir chaleureusement les nouveaux arrivants. L’accompagnement sur la durée est important, ce pourquoi l’écoute, les échanges réguliers et la formation sont des éléments clés pour permettre aux collaborateurs de s’épanouir.
La cohésion nous permet de véhiculer l’esprit d’équipe que nous souhaitons maintenir et développer dans les différents services. Nous considérons chaque poste complémentaire à un autre, ce pourquoi la collaboration est au cœur des messages que nous communiquons en interne.
Chiffres clés
Nos ENGAGEMENTS
CIMEO CONSTRUCTION s’engage dans une démarche de Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE) afin de valoriser les actions menées et celles à venir, concernant les enjeux du développement durable.
Gestion des déchets, limitation des nuisances sonores, développement des partenariats avec les écoles ou encore les associations… Tant d’actions qui nous poussent à développer des pratiques plus éthiques et à insuffler un impact positif au sein de nos activités commerciales. Cela dans le but de répondre aux enjeux liés à l’environnement, à la qualité de travail, ainsi qu’à l’épanouissement de nos collaborateurs.
Nos moyens
Nos salariés collaborent quotidiennement dans un seul but : réaliser des projets de qualité.
Nos services
- Métreurs
- Chargés d’affaires
- Ingénieurs et techniciens méthodes
- Conducteurs de travaux
- Chefs de chantier
- Chefs d’équipe
- Ouvriers qualifiés
- Grutiers
- Matériel / Achats
- Contrôle de gestion
- Comptabilité
- Communication
- Ressources humaines
- Secrétariat
- QSE (Qualité – Sécurité – Environnement)
